私营小店铺法定节假日上班没有支付三倍工资与老板沟通无果可以告吗?
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2025-06-02
可以告。操作如下：1. 收集证据，如工资单、考勤记录等；2. 与老板再次沟通，表达诉求；3. 若沟通无果，向当地劳动行政部门投诉，提交相关证据；4. 等待处理结果，若不满意可考虑提起劳动仲裁。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 常见处理方式有投诉举报或提起劳动仲裁。建议先与老板再次沟通，若无果则向劳动行政部门投诉，或考虑提起劳动仲裁以维护权益。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 可以告。依据《劳动法》规定，法定节假日上班应支付三倍工资，未支付属违法行为。不及时处理，将损害员工合法权益，影响劳动关系和谐。
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